职称评审条件

评审标【biāo】准：以习近平新时代【dài】中国【guó】特【tè】色社会主义思【sī】想为指导，深刻领悟“两个确立”的【de】决【jué】定性意义，树牢【láo】“四个意识”、坚定“四个自信”、坚【jiān】决做【zuò】到“两个维护【hù】”。熟练掌握并能够灵活运【yùn】用本【běn】专业基础【chǔ】理【lǐ】论知识和专业技【jì】术知识，熟悉【xī】本专业技术标【biāo】准和规程【chéng】，了解本专业新技【jì】术、新工【gōng】艺、新设备、新材料的现状和发展趋势，取得有实用价值的技【jì】术【shù】成果。具【jù】有独立承担较【jiào】复杂工程项目的工作能力，能【néng】解决本专【zhuān】业范围内【nèi】较复杂的【de】工【gōng】程问题【tí】。具备一定的【de】技术研究能力，为解决复杂技【jì】术问题撰【zhuàn】写较高水平研究成【chéng】果或【huò】技【jì】术【shù】报告。具有【yǒu】培养【yǎng】和【hé】指导助理【lǐ】工程师工作的能力。

一、适用范围

本条件【jiàn】适用于从【cóng】事电【diàn】子工程、信息【xī】技术【shù】、通信【xìn】技术、网络技术、光电子技【jì】术、物联【lián】网应用技术【shù】、计算【suàn】机及应用、广播视【shì】听【tīng】、设备【bèi】工程技术、电子仪器与测量工程技术、自动【dòng】化专业的【de】研究、设【shè】计、系统集【jí】成、生产和技【jì】术管理、技术服务等及其相关技术工【gōng】作的工程技术【shù】人员。

二、基本条件

(一【yī】)深【shēn】入学习贯彻习近【jìn】平新时代中国【guó】特色社会主义思想，遵守中华人【rén】民共【gòng】和国宪法和【hé】法律【lǜ】法规。

(二)具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正。

(三)热爱本职工作，身心健康，具备履行岗位职责的能力。

(四)取得助理工程师职称后，年度考核合格次数累计达到同级任职要求的最低年限数量。

(五)具备硕士学位或第二学【xué】士学位，取得助理工程师职称后，从事本专【zhuān】业技术工作满【mǎn】2年;或【huò】具备【bèi】大学【xué】本科【kē】学历或学士学位，取得助【zhù】理工程师职【zhí】称后，从事本专业技【jì】术【shù】工作满4年;或【huò】具备【bèi】大【dà】学专【zhuān】科毕业学历，取得助【zhù】理工程师职称后，从事本专业【yè】技【jì】术工作满4年。技工院校毕【bì】业生按照相对应【yīng】学历申报【bào】。

电子中级工程师职称报名条件

三、专业技术工作经历(能力)条件

取得助理工程师职称后，具备下列条件中的一条：

(一)具有【yǒu】独【dú】立的【de】工作能力，参加过1项以上本【běn】专业技术产品的【de】科研、开发、设【shè】计、生产【chǎn】任务的全过程。

(二)能结合【hé】实【shí】际，正确运用本专业产【chǎn】品【pǐn】的通用标准、技术【shù】规范等，开发有特色的、具有竞争力的【de】新【xīn】产品【pǐn】。

(三)对信【xìn】息有一【yī】定的收【shōu】集、分析和综【zōng】合能力，如参加过项目的立项【xiàng】调查、方案论证等工【gōng】作，为研制开发新技术、新产品、新系统或为【wéi】某个专题收集整【zhěng】理国内【nèi】外最【zuì】新信息，编写专题【tí】报告，为【wéi】企业【yè】的发展和技术【shù】决策提供依据。

(四)撰写本人直接承担【dān】项【xiàng】目的技术报告(项【xiàng】目【mù】立项【xiàng】报告、可【kě】行性分析报告、科学实验报告、研究(设计)报告、技术论【lùn】证报【bào】告等)。

(五)企业技术【shù】人员能够编【biān】制产品生产工艺文件、设计图【tú】纸、产品技术【shù】标【biāo】准或技术条【tiáo】件等有关生产所【suǒ】需【xū】文【wén】件，所编制文件【jiàn】被企业生产所采纳【nà】或使用。

四、业绩成果条件

取得助理工程师职称后，具备下列条件中的二条：

(一)获市【shì】(厅)级以上科学【xué】技【jì】术奖(以奖励证书为准，限额【é】定【dìng】人员)。

(二)参与完成国【guó】家或省【shěng】(部)级【jí】重点项目1项【xiàng】以上，或对行业发展【zhǎn】有促【cù】进作用【yòng】的重点项目，经同行【háng】专【zhuān】家【jiā】鉴定，并经实践检【jiǎn】验，取得较大的社会效益和经济效益(附鉴定【dìng】材料)。

(三)参【cān】与完成的研究、设计项【xiàng】目2项以上，经【jīng】同【tóng】行专家评议，并经【jīng】实践检验，具有创造【zào】性和新颖性(附评议【yì】材【cái】料)。

(四)参与中型工程(新建、扩【kuò】建【jiàn】、技改、引进)项目研究【jiū】、设计、安装、调【diào】试任务【wù】1项以上，经实【shí】践【jiàn】检验，达到【dào】了要求并通过市(厅)级以上业务主管部【bù】门鉴定(验收)。

(五)参与完成【chéng】中型软【ruǎn】件产【chǎn】品开【kāi】发3项以上，并获软件著作权登【dēng】记证书(限前3名，以【yǐ】软件证书为【wéi】准)。

(六)获【huò】本专【zhuān】业国家【jiā】发明专利1项【xiàng】以上或【huò】与本专业有关的实用新型专【zhuān】利2项以上(以【yǐ】专利证书【shū】为准)。

(七)独立或作【zuò】为第一【yī】作【zuò】者在公开出版的学【xué】术期刊上发表本【běn】专业论文【wén】1篇以上。

(八)撰写本【běn】人直接【jiē】承担项目的【de】技术报告(项目立项【xiàng】报告、可【kě】行性【xìng】分析报【bào】告、科学【xué】实验报【bào】告、研究设计报告、技术论证报告等)2篇以【yǐ】上。

(九)提出的科技建议1项以上【shàng】被有关部【bù】门或单【dān】位采纳，经同行专家评议，认【rèn】为对【duì】科技【jì】进步【bù】或行业【yè】发展有【yǒu】一定促进作用(附评议材料)。

(十【shí】)基【jī】层或民【mín】营企业专【zhuān】业技术人员，参与本专业团体标准或本单位企业标准的制修订工【gōng】作(限前5名【míng】)，并在团【tuán】体标准【zhǔn】、企【qǐ】业标准信息公【gōng】共【gòng】服务平【píng】台上公开，取【qǔ】得【dé】显著【zhe】经济效益。

(十一)基层或民营企业专业【yè】技术人员参与完成【chéng】企业核【hé】心技术研【yán】发和【hé】产品【pǐn】设【shè】计1项以上【shàng】，并取得良好经济社【shè】会【huì】效益。

(十二【èr】)基层或民营企业专业技术【shù】人员，参与企业新技术、新材【cái】料、新产【chǎn】品、新工艺的【de】研发项目1项以上【shàng】，撰【zhuàn】写技术【shù】研究报【bào】告1篇以【yǐ】上。

五、附则

(一)凡冠有“以上”的，均含本级(本数量级)。

(二)省(部)级：省【shěng】是指行【háng】政【zhèng】划分的【de】省、自治区、直【zhí】辖市;部【bù】是【shì】指国务院的部、委、总局等。市(厅)级：市是指设【shè】区市，厅【tīng】是指省政府的厅、局【jú】、委、办等【děng】。

(三)年度考核：对具【jù】备硕【shuò】士学位，从事【shì】本专业技术工作满2年【nián】的专业技术人【rén】员，按照累计【jì】2年【nián】考【kǎo】核均合格以上掌握;对具备【bèi】第二学士学位，取得助理工程师职称后，从事【shì】本【běn】专业技【jì】术工作【zuò】满2年的专业技术人员，按照累计2年考核均合【hé】格以上掌【zhǎng】握【wò】;对具【jù】备大学【xué】专科以【yǐ】上学历，取【qǔ】得助理工程师职称后，从【cóng】事本专业技术工作满4年的专业技术人【rén】员，按照累计4年考核【hé】均合【hé】格【gé】以上掌握。

(四)技工【gōng】院校中【zhōng】级工班、高级工班、预备技师【shī】(技师)班毕业，可分【fèn】别按照中【zhōng】专【zhuān】、大专、本科学历【lì】申报相应【yīng】系【xì】列职【zhí】称。

(五【wǔ】)科【kē】学技术奖是指国家或地方政【zhèng】府、行业【yè】主管部门或被授权【quán】的【de】行业【yè】学(协)会举【jǔ】办的各【gè】种专业评【píng】奖，及省【shěng】职改办【bàn】认定的其他市(厅)级【jí】奖励，是【shì】对专业技术【shù】人员在科学研究成果和业务【wù】工作【zuò】方面突出【chū】业绩和创【chuàng】新性的肯定。奖【jiǎng】励级别分为国家级【jí】、省(部)级和市(厅)级。

国家级奖项指【zhǐ】由国【guó】家科技【jì】部颁发的【de】奖励(5个子项【xiàng】)。省(部)级奖项指由【yóu】省科学【xué】技术厅和国【guó】家各部【bù】委及【jí】授权【quán】的学(协【xié】)会颁发的奖【jiǎng】励，如：科学技术突【tū】出贡献奖、国际科学【xué】技术合作奖、自然【rán】科学奖、技术发明【míng】奖、科技进步奖、王选奖【jiǎng】、金帆奖(电视节目技【jì】术质【zhì】量奖)、金鹿奖(广播节【jiē】目技术质量奖)、技术维护奖、安济杯、全国优秀工程【chéng】咨询奖等。不包括论文奖【jiǎng】、征【zhēng】文奖等。

(六)项目按级别【bié】分为国家级、省(部)级【jí】及市(厅)级;按来源分为【wéi】下达项目【mù】和合【hé】同项目。国【guó】家【jiā】和省下达的【de】项【xiàng】目分为三种【zhǒng】：重大项目、重点【diǎn】项【xiàng】目、一般项目【mù】，在项目【mù】任务【wù】书中会有明确说明;合【hé】同项目的分类【lèi】，参照有关【guān】行业【yè】技术标【biāo】准【zhǔn】、规范和规定，根据其相【xiàng】当规模与技术复杂程度比照执行，并在【zài】主管部门【mén】进行备案【àn】登记。

(七)主持、项目负责【zé】人(含设计总负责人、施【shī】工总负责人、课题总负责【zé】人)是指【zhǐ】负【fù】责【zé】该【gāi】项【xiàng】目【mù】的全面工作，提出和确【què】定项目的总体设计方【fāng】案，编【biān】写工作大纲，组织专业技术人员完成任务和解【jiě】决关键技【jì】术问题【tí】及疑【yí】难【nán】问题，协调各【gè】专【zhuān】业工作，确定总进度计划，并【bìng】在【zài】项目中承担主要工作【zuò】，撰写成果总报告的人员，一般为项目第1名。参与主持、技术负责【zé】人【rén】一【yī】般【bān】为【wéi】项目前【qián】3名，指参与【yǔ】者至少参加了该项【xiàng】目工【gōng】作量的70%及以上，相关报审资料中【zhōng】应附有证明材料：总结、单位证明【míng】、项目【mù】实施过程中【zhōng】有本【běn】人【rén】签字的相关资料等。技术【shù】骨干是指在项目中承担【dān】主要工作或【huò】关键工作，或解决关键技术【shù】难题的人员，或分支专业技术负【fù】责人，一般为【wéi】项目人员的前5名，对【duì】于大型【xíng】项目为前【qián】7名。

(八)主要完成人是【shì】指【zhǐ】科技【jì】成果的主要贡【gòng】献【xiàn】者(该项科【kē】技成果自始至【zhì】终从策划、

研【yán】发、试验全程参加)。一般9-21人，较大综合性【xìng】科技成果一般不超【chāo】过5人。主要起草人是指完成【chéng】国家级任务【wù】的前【qián】5名【míng】、省级任【rèn】务的前【qián】3名。

(九)成果推【tuī】广转【zhuǎn】化取得重大经济效益【yì】，指在【zài】技术发明、创新、改造、专【zhuān】利、推广、应用中【zhōng】，取得【dé】的【de】经济效益连续两年占该企【qǐ】业利税总额(400万元以【yǐ】上)30%以上;成果推广转化取得较大经济效益，指在技【jì】术发明、创新、改造、专利【lì】、推【tuī】广、应【yīng】用中，取得【dé】的经济效益【yì】连【lián】续【xù】两年占该企业利税总额(400万元以上)20%以上;成果推【tuī】广转化取【qǔ】得【dé】良好经济效益，指在技【jì】术发明【míng】、创新、改造、专【zhuān】利、推广【guǎng】、应【yīng】用中【zhōng】，取【qǔ】得【dé】的经济效益连续【xù】两年占该企业利税总额(400万元以上)10%以上。

(十)公开出版的【de】著作指具有ISBN书号【hào】的【de】学【xué】术著【zhe】作，是指作者在某一【yī】学科领域内从事多年系统深【shēn】入的【de】研究【jiū】，撰【zhuàn】写的在理论上有重要意义或实验【yàn】上有重大【dà】发现的学术研究成果【guǒ】，不包【bāo】括编著。公【gōng】开出版的学术期【qī】刊是指经新闻【wén】出版部【bù】门批准，在我国境【jìng】内出版【bǎn】的具有ISSN刊号和CN刊号【hào】的正式【shì】学术期刊【kān】。核心【xīn】期刊【kān】是指中【zhōng】国科学引文数据库、中文核心期刊要目总览、中国科技论文统计源【yuán】期刊【kān】收【shōu】录的期刊。论文应通过“万方数据资源系统、清华同【tóng】方中国知【zhī】网、重庆维【wéi】普中文科技期【qī】刊【kān】数据库”等【děng】主【zhǔ】流【liú】数据库进行论文信息的【de】检索，不含增刊、特刊、专【zhuān】刊、专辑、论文集。

(十一)在“四【sì】、业绩成果条件【jiàn】”中，同一【yī】事【shì】项若同时符合条件【jiàn】中几个条款，仅认【rèn】可其满足最前面【miàn】的一【yī】个条款，不累计。

(十【shí】二)基层专业【yè】技术【shù】人员：指县级(不含【hán】)以下【xià】从事电子工程专业工作的人员。