之所以今天说这个不同的年级获得高级职称证书的【de】事儿。是因为今【jīn】天有一个人才问了熊老师一个问题，说【shuō】我【wǒ】38岁【suì】获得了副高级职称，是不是一件很光【guāng】彩的【de】事儿?
其实对于【yú】这种问【wèn】题【tí】，熊老师没【méi】有办法太直接【jiē】的对着人【rén】才【cái】说，所以今天客观【guān】的来讲一下这个问题!
首先您这个38岁获得副高级职【zhí】称，客观来【lái】说不是【shì】什么光【guāng】彩的事儿，因为你这个【gè】年限并不【bú】是占有多【duō】大优势!
熊老师【shī】这么说一下吧，熊老师接触过的【de】人【rén】才都是多【duō】大年纪取得的高【gāo】级职称【chēng】?
熊【xióng】老师【shī】接触最厉害的应该是在31岁，32岁就【jiù】把一级【jí】建造【zào】师【shī】，二级建造师，高级【jí】职称全部拿【ná】下!
且31岁到33岁左右拿下高级职称的人才不在少数!
所以说你38岁能够拿到副高级【jí】职称，没【méi】有什么值得光【guāng】彩【cǎi】和炫耀的?之所以很多人【rén】才这么【me】认【rèn】为，是因为你【nǐ】真的没有看到过优秀的【de】人【rén】才是怎么对自身的未来进行规划的【de】?
举个最简单的【de】例子，假如说人才24岁毕业【yè】，本科学历，那么顺利的话，人才29岁就能拿到中级【jí】职【zhí】称【chēng】。中级职称，5年【nián】以【yǐ】后晋升副高也就【jiù】是34岁，而且好多人【rén】才【cái】是22岁【suì】本【běn】科毕业，很多【duō】地区的人才上学比较早，如果是22岁的话也就【jiù】是人才，可以【yǐ】32岁【suì】拿到【dào】高【gāo】级职称【chēng】!
你还觉得38岁能够拿到副高级职称，是一件很光荣的事情吗?
熊老师一直【zhí】强【qiáng】调，多对自身【shēn】的【de】未来进行职业【yè】规划，包括证书这件【jiàn】事，截止到目前熊老师发现一【yī】个非常【cháng】客观的【de】问题，也是一个非常明显的现象，就是优秀【xiù】的人才越【yuè】来越优秀【xiù】，不【bú】那么优【yōu】秀的人才【cái】可能差【chà】距【jù】会【huì】越来越大，合理规【guī】划自【zì】身未来职业证【zhèng】书【shū】这件【jiàn】事儿不是熊老师自【zì】己想【xiǎng】出【chū】来的【de】，其【qí】实是从很多优秀的人才【cái】身上看【kàn】到的【de】!优秀的人才他们总会提前想到自【zì】己【jǐ】，未来可能【néng】三年到5年会面对【duì】的【de】问题，根本就不用催这种人才，也不用担心他们【men】的职称通过率，人【rén】才【cái】会比机构更【gèng】加对自【zì】身的材料【liào】上心，这种【zhǒng】人才是所有机构都非常喜欢的，价格低【dī】，周【zhōu】期短，通过率高【gāo】，下降快，机构还【hái】都喜欢要，这样做最终的结果就是优秀【xiù】的人才【cái】会更优秀!
这是今天【tiān】熊老师突然有【yǒu】感【gǎn】而发，所【suǒ】以写【xiě】一写本【běn】篇文章，希望对人才能够有所帮助!
