导读：职【zhí】称初级评审评【píng】定提报办【bàn】理【lǐ】申【shēn】请报【bào】名办理评【píng】审即【jí】是咱们今天所说的普通职称初级【jí】评审评定提报办理申请报【bào】名办理评审，它【tā】是我【wǒ】国职称初级【jí】评【píng】审评定提报办理【lǐ】申请报【bào】名办理系列中最常见的职称评定。而如何准备评审报告，针【zhēn】对【duì】职称工程师申报【bào】人才尤为重要。本文将【jiāng】主要是从评审报告【gào】的准备【bèi】、评审报告【gào】的结构【gòu】、评审报【bào】告的格式【shì】和评审报【bào】告【gào】的注意事项四个方面【miàn】为大家阐述如何【hé】准备【bèi】评审报告。
一、评审报告的准备
评审报告的准备是一项很【hěn】大的工【gōng】作【zuò】量【liàng】，它【tā】需要咱【zán】们日积月累的积累与经验，更需要咱【zán】们针【zhēn】对职称申报人才自身的工作有一个清晰的认识。紧接着是评审报告的准备步骤：
1.制定时间计划
评审报告的【de】准备不是一【yī】天【tiān】两天的事情，咱们【men】需要【yào】一【yī】个仔细的时间计划【huá】，为了【le】以后方便咱们能够根据时间的安【ān】排来开【kāi】展咱们的工作。
2.整理职称评定材料
职称工程【chéng】师申报人才应该【gāi】在最早的时候梳理自【zì】身的职称评定【dìng】材料，除【chú】了自身的工作简历及业【yè】绩办理成果材料外，还要包括自【zì】身的论文、著作【zuò】、专利【lì】证书等【děng】证【zhèng】明人才自身专【zhuān】业【yè】能力的申报材料。
3.梳理自身的工作内容
职称评定对【duì】于专业技术人才【cái】来说，是评价单个人【rén】的专业背【bèi】景和工作【zuò】业绩【jì】的，因此评审【shěn】报告必须【xū】包【bāo】括自身的工作内容，为了以后【hòu】方便能够【gòu】更【gèng】好地证【zhèng】明人才自身的专业能力。
4.整理评审报告材料
评审报告材料【liào】是【shì】评审报告中的重【chóng】要【yào】步骤内容，它【tā】包【bāo】括职称评【píng】定材料、自身的工【gōng】作【zuò】内容、评审意见、聘任决定等【děng】，职【zhí】称工程师申报【bào】人才需【xū】要认真整理这些材【cái】料，准确无误【wù】地将其【qí】呈现给评审委员会。
二、评审报告的结构
评【píng】审报告的结构是【shì】评审报告能否得到评审委员会【huì】的【de】认【rèn】可的重中之重，正确的【de】评【píng】审报【bào】告结构可【kě】以使评审【shěn】委员【yuán】会更加清晰地了解职【zhí】称【chēng】工程师【shī】申报人才的专业背景和工作业绩。紧接着是评审报告的结构【gòu】：
1.标题
评审报告的标题必须能够准确反映出评审报告的内容。
2.评审委员会前言
评审委员会前【qián】言是评审【shěn】报告【gào】的开头，它包括了评审委员会【huì】针对职称【chēng】工程师【shī】申报人才的背景、工作内【nèi】容的基本介绍，其【qí】内容【róng】应【yīng】该准确无误。
3.职称工程师申报人才个人简介
职称工程【chéng】师申报人才个人【rén】简介是评【píng】审报告【gào】的重要步【bù】骤内容之一，它包括了职称工程师申报人才的【de】基本情况、教育背景、工【gōng】作【zuò】经历【lì】、专业背景、学术成就【jiù】、社会荣【róng】誉【yù】等【děng】内容。
4.职称工程师申报人才的工作业绩
职称工程师申报【bào】人才的工作【zuò】业绩是【shì】评【píng】审【shěn】报告的【de】重要步骤内容之一，它包括了职【zhí】称工程师申报人【rén】才的主要工【gōng】作内【nèi】容、工作成果【guǒ】、工作亮点、工【gōng】作难点等内容。
5.评审意见
评审意见【jiàn】是【shì】评审【shěn】报【bào】告的重要步骤内容之【zhī】一，针对职【zhí】称工【gōng】程师申报人才的职位背景、工作业绩、工作能力等方【fāng】面【miàn】进行全面【miàn】评价【jià】，并给出评审【shěn】委员【yuán】的意见和建议。
6.聘任决定
聘任决定是评【píng】审【shěn】报【bào】告的结尾，它会充分考虑【lǜ】评审意见和【hé】职称工程师申【shēn】报人【rén】才的申请情【qíng】况，在评审委员会的共同【tóng】决定下给出聘【pìn】任决定。
三、评审报告的格式
评审报告的格【gé】式【shì】是评审报告必须【xū】遵循【xún】的准则之一【yī】，一个清晰【xī】的格式可以使评审报告更整【zhěng】齐、美观【guān】。紧接着是评审报告的格【gé】式：
1.字体大小
字体【tǐ】大小【xiǎo】关【guān】系到评【píng】审【shěn】报告的可读性【xìng】，它可以使文字更加清晰明了，建议使用12号宋【sòng】体或者黑体。
2.排版方式
排版方式可以【yǐ】使评审报告变得更加整【zhěng】齐，建【jiàn】议使用单倍行距、段前一行、段后一行的排【pái】版【bǎn】方式【shì】。
3.页边距和页眉页脚
页【yè】边距和【hé】页眉页脚是评【píng】审报告【gào】中【zhōng】需要注意的部分，建议【yì】使用【yòng】标准的页【yè】边距和页眉页脚，为了以后方【fāng】便评审委员会【huì】在阅读评审报告的【de】时候更【gèng】加便捷。
四、评审报告的注意事项
1.评审报告的内容必须准确无误
评【píng】审报告的准确无误是评审报告得到【dào】认可的重要【yào】保障之一，任何有【yǒu】误的内容【róng】都【dōu】会影响评审【shěn】报告的【de】结果。
2.评审报告的申报材料必须完备
评【píng】审报告的申报【bào】材料完备是评审报告【gào】得到认可的基础之一【yī】，缺【quē】一不【bú】可。
3.评审报告的字迹必须端正
评审报告的字【zì】迹端正【zhèng】是评审报告【gào】得【dé】到【dào】认可的一【yī】种尊重，任【rèn】何杂乱无章的评审报告都不【bú】能得到评审委员会的认可。
4.评审报告的时间必须准确
评审【shěn】报【bào】告的【de】时间准确是【shì】评审报告得到【dào】认可【kě】的一【yī】种【zhǒng】保障，若是时间不准确则会影响评审报告的结果。
总之，职【zhí】称初级评审评定提报办理【lǐ】申【shēn】请报名办【bàn】理评审是职称工程师申【shēn】报人才固步自【zì】封的一种机【jī】会，职【zhí】称【chēng】工程师申报人才应该【gāi】认真梳理自身的申请【qǐng】材料，详情中肯地陈述自身的工【gōng】作内容【róng】，确保【bǎo】评审报【bào】告的准【zhǔn】确无误，这样才能让评【píng】审委员会更加清晰地了【le】解职称工程师申报人才的【de】专【zhuān】业【yè】背景和工作【zuò】业绩【jì】。
