职称评审指南

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职称评定是哪个部门负责管理颁发?一般要经过几次审核?

职称评定【dìng】,分为前【qián】期【qī】材料预审部门,中【zhōng】期【qī】材料复审【shěn】部门,职称评审部门【mén】,职称公示部门,证书制证【zhèng】下发部【bù】门等!您所【suǒ】谓的职称评定是【shì】哪个部门到底指【zhǐ】的【de】是哪一个【gè】呢?很多人【rén】才都在【zài】关心【xīn】这个问题,因为这关【guān】系到后续证书的使用和下发,同【tóng】时关【guān】系到后续证书 ………

职称证

关键词:职称评定对于专业技术人才来说,是哪个部门

职称评定,分为前期材料预审部门,中期材料复审部门,职称评审部门,职称公示部门,证书制证下发部门等!

您所谓的职称评【píng】定对于专【zhuān】业技术人才来说,是哪个部门到底【dǐ】指【zhǐ】的【de】是哪一个呢?很多人才都【dōu】在关【guān】心这个【gè】问题,因为这关系【xì】到后续【xù】证书的使用和下【xià】发,同时关【guān】系到后续【xù】证书的使用范围和【hé】通用度,所以【yǐ】今【jīn】天势必要说说这个问【wèn】题!

职称评定对于专业技术人才来说,是哪个部门

职称【chēng】评审过程中,其【qí】实没【méi】有人才想象的【de】那【nà】么简单,它需【xū】要【yào】经历多部门的【de】审【shěn】核【hé】、审批、评审、公示和制证下发,必须经历【lì】过【guò】多次审核,才【cái】能到人才手中,其中也涉及到【dào】多部【bù】门的协同配合!所以说,职称评定对于专【zhuān】业技【jì】术人才来说,是哪个部门?需要【yào】单独具体来说【shuō】!而【ér】且,这也【yě】关系到人才【cái】非常关心的【de】,一般要经过几次审核的问【wèn】题!咱们【men】结合着说【shuō】!

在讲解着问题之前,有人才问过【guò】熊老【lǎo】师一【yī】个【gè】问题,就是各个【gè】级别的职称,目前是不是都是省里【lǐ】办理【lǐ】的,还是说【shuō】是市里办【bàn】理的,熊老师先【xiān】强调【diào】一下【xià】:

01、高级职称,无论您是【shì】从省里申报,还【hái】是从市【shì】里申报,还是从区【qū】里申报,还是从县里【lǐ】申报,最【zuì】后的评审,一定【dìng】都是【shì】省【shěng】里,因【yīn】为只有省里有评审权,但【dàn】是不排除市、县、区的【de】前期申【shēn】报途径!

02、中级【jí】职称,可【kě】以从市里申报,市里【lǐ】评审下证,省【shěng】里申【shēn】报,省里【lǐ】评审【shěn】下【xià】证,区里申报,市里下证,县里申【shēn】报,市里下证!

职称评定对于专业技术人才来说,是哪个部门

职称评定对于专业技术人才来说,是哪个部门

03、初级职称,各地均可申报,各地均可下证!

级别越【yuè】高,审核的【de】部门等级越高,前期申报渠道可【kě】以多样【yàng】化,但是最【zuì】终【zhōng】的评审是关【guān】键,高级职称,只有省【shěng】里有评审权,中级职称,省市都有评审权,初级【jí】职称,省市县【xiàn】区均【jun1】可【kě】以评审【shěn】下证!

按照新官方通知中,明确指出:职称评审按人事隶属关系和职称层级实行分级管理!

(一)省人力资源社会保障(职称)部门负责全省高级职称评审工作,并授权由省直有关行业主管部【bù】门【mén】或部分【fèn】有【yǒu】能力【lì】开展高级职称自主评审的用人单位具【jù】体组【zǔ】织【zhī】实施。

(二)设区【qū】市人力资【zī】源社会【huì】保【bǎo】障(职称)部【bù】门和省直行业主管部门负【fù】责所辖范【fàn】围内中级职称评审

材料初期审核部门:

材料【liào】初【chū】期审核,也就是前期涉及到【dào】公司部门的【de】材料【liào】整理,多半都是【shì】单位人事部门负责的,这个阶段【duàn】,涉及到【dào】单【dān】位材料【liào】的使用【yòng】,盖章【zhāng】签字一类的工作,必须由公司协【xié】助办【bàn】理,这个时候的部门一定是公司,或者公司协同,也算是第【dì】一次审【shěn】核【hé】!

专家材料预审部门:

专家材【cái】料预审,其实就是您【nín】的材料已【yǐ】经【jīng】认为【wéi】基【jī】本整【zhěng】理完毕,装订完毕,各项材料没有【yǒu】什么【me】问题了【le】,开始向人才进【jìn】行申报,这【zhè】个时候的职【zhí】称评审部门基本【běn】都是【shì】人才,这个时候【hòu】,属于【yú】正式审核,专家老师【shī】会提出意见建议,很多【duō】人才也反应过,这个阶【jiē】段【duàn】问题很多,多次修改【gǎi】还有不达标的,现在【zài】很多人才都【dōu】属于这个阶段或【huò】者刚过这个【gè】阶【jiē】段!此阶段算是第二次审核【hé】!

专家材料复审部门:

熊老【lǎo】师这里的人才,目【mù】前已经全部进入【rù】或者即【jí】将进【jìn】入【rù】此阶【jiē】段,这【zhè】个阶【jiē】段,专【zhuān】家老师会针对【duì】人才的业绩成果等材料进【jìn】行专门的审【shěn】核评审【shěn】,并且,此阶段比较重要,成败在【zài】此一【yī】举,这个阶段,职【zhí】称评审部门一般是各个专业的主管部门【mén】,比【bǐ】如说建【jiàn】筑,就是建设局职【zhí】改办的老师,机电,就是国资委【wěi】职改办【bàn】的老师等等,也有很大几率会让人才【cái】进行材料修改、补充等,一旦有【yǒu】任何无法修改的问题,可能人【rén】才,在这个【gè】阶【jiē】段也就over了!算是【shì】第三次审核【hé】!

职称评审公示部门:

评审通过之【zhī】后【hòu】,部分人才会【huì】进入答辩阶段,这个阶段部【bù】门人【rén】才、部分专业、部【bù】分级别已【yǐ】经【jīng】开【kāi】始【shǐ】公示了,所以一起说!

答辩也【yě】算是人才【cái】经历的一次非【fēi】常严峻【jun4】的【de】考研,专家会针【zhēn】对人才材料中的业绩部门进行【háng】重点询【xún】问,通过了,基本就稳妥【tuǒ】了,这个阶段的职【zhí】称评审部门,其实都是各局机【jī】关的老师【shī】专家们,可以说职改【gǎi】办【bàn】,这算【suàn】是人才的第四次【cì】考【kǎo】核!

至于公示,大部分人才公【gōng】示期间都问题不大,接【jiē】受社会监督,这算【suàn】是第五次审核!这【zhè】个公【gōng】示需要【yào】人才关注下,每年都【dōu】不太一定【dìng】,有的时候是证书【shū】,有【yǒu】的时候【hòu】是人社局【jú】,有【yǒu】的时候是人才,有的时候【hòu】是【shì】各局机关【guān】,不过无【wú】一例外,都是政府【fǔ】、事业单位相关部门!

职称证书下证部门:

最后一关【guān】就【jiù】是下证发证【zhèng】了,不【bú】算是啥【shá】审核吧!这个时候的部门【mén】基本都是各职改办【bàn】了!

通过以上的介绍,相信【xìn】人才【cái】对职【zhí】称【chēng】评定【dìng】对于专业技术人才来说,是哪个部门已经有所了解了吧!不同【tóng】阶段会【huì】有不同【tóng】的部【bù】门,至于【yú】评审次数,至【zhì】少四次,加上答【dá】辩,五次吧【ba】,基本就够【gòu】了!

来自石家庄客户的评论:
说白【bái】了,电子证书【shū】还【hái】是推行【háng】中,信息没【méi】有补齐,电子证书未必能短【duǎn】时间执行,明年没准依旧是纸质证书【shū】!
来自河北省客户的评论:
河【hé】北的【de】职称进度看似轰【hōng】轰烈烈,实际【jì】上慢【màn】的【de】一【yī】比,都几年了,年年换系统,年年新升级,升了个寂寞,不知道升给谁看【kàn】!

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