职称评审样本

关键词：办理工程师职称

其【qí】实办理工程【chéng】师【shī】职称的人才【cái】这么多，可是【shì】问问您自己，您了【le】解职称吗？

很多人才之所【suǒ】以不知道【dào】是否要办理【lǐ】职称【chēng】，是因【yīn】为压根就不清楚职称究竟是什么？不知道【dào】办【bàn】理工程师职称和【hé】自己有啥关【guān】系【xì】？更【gèng】不知道【dào】自己是否适用，对此【cǐ】，熊老师详细说说【shuō】！

办理工程师职称

自人力资源社会保障部印发《职称评审管理暂行【háng】规定》后，可谓是这几年职称改革领域的重磅【páng】炸弹【dàn】，各项规则得到了【le】调整【zhěng】，各项制【zhì】度得【dé】到了完善，各【gè】项【xiàng】规章得到了明【míng】确，自9-21起施行三年以来，地方性人社【shè】部门【mén】对于职【zhí】称改革这件【jiàn】事，可谓是做【zuò】主【zhǔ】了改【gǎi】革准备。

办理工程师职称

《规定》的出台是国家深化职称制度改革、加强职称评审管理、完善职称政策法规体系的一项重要举措，人力资源社会保障部印发的《职称评审管理暂行规定》，自9-21起施行，咱们就一起来看看有什么重要内容！

01职称评审是什么

职称评审是按照比较新【xīn】的实【shí】际职称评【píng】审标【biāo】准与【yǔ】程序，对专业技术小【xiǎo】伙伴品德【dé】、水平【píng】、业绩的【de】评议还有认【rèn】定【dìng】，职称评审结果是【shì】专业技术人【rén】聘用、考评、晋升等【děng】的重【chóng】要依【yī】据，对人才实际工作起着至【zhì】关重要的作用。

02什么人才适用呢

企业【yè】、社会团【tuán】体、个体经济组织等以及自由职【zhí】业者开【kāi】展专业【yè】技术学员【yuán】职称评审工作【zuò】，适用该规定，其实近【jìn】两年【nián】职称改革【gé】趋势来看，熊老师【shī】还【hái】想大胆预言下【xià】，就是灵活就业人才，即非劳动关系定义【yì】在某一个【gè】单位的人才们，你【nǐ】们【men】申报职称按照现在的趋势来【lái】说，好像要有新【xīn】苗【miáo】头【tóu】了，关注熊老师【shī】，咱们拭目以待。

03什么部门负责呢

国务院人力资源社会保障行政部门负责全国的职称评【píng】审【shěn】统【tǒng】筹规划与综【zōng】合管理工【gōng】作，县级以上地域各级人力资源社会保障行政部【bù】门负责本地方职【zhí】称评审综合管理【lǐ】还【hái】有组【zǔ】织实施工作【zuò】，行业主管部门在各自职责范围内负责本行业【yè】的职称评审管【guǎn】理与实施【shī】工【gōng】作，即【jí】人社局规【guī】划，地【dì】方【fāng】执【zhí】行，人社【shè】部【bù】是头筹规划的【de】，人社部不办职称！！！你见哪个单位老板【bǎn】干活啊？都是老板指挥【huī】！

04标准哪个人来定

职称评【píng】审标准分为国家标准、地域【yù】标准【zhǔn】还【hái】有单位标准。因为从【cóng】等级【jí】划分【fèn】，职【zhí】称由国【guó】家统一指导，地方【fāng】统一执行【háng】，单位统一【yī】管理，各职称系【xì】列国家标准由国务院人力资源社【shè】会保障行政部【bù】门会同行业【yè】主管部门制定，地方标准由各地域人力资源社会保【bǎo】障【zhàng】行【háng】政部门会同【tóng】行业主管部门依据国家标准，结合本地方【fāng】实际制定，单位【wèi】标准由具有职称【chēng】评审【shěn】权的用人单位依据国家【jiā】标【biāo】准【zhǔn】、地域标准，结合【hé】本单位实际制定，地域标准、单位【wèi】标准不得低于国家标准，切记。

05职称评审的主体

各地域、各部门以及用人【rén】单位等开【kāi】展职称评审工作【zuò】应当申【shēn】报组建职称【chēng】评【píng】委会，国家对职称【chēng】评委会【huì】实施【shī】核准备案【àn】管理制度【dù】，职称评委会对组【zǔ】建单位【wèi】负责，受组建单位监督。

06职称评审的要求

申报职称的学员有这些要求需要满足！

评审职称评审的人员应当遵【zūn】守宪法还有法律，具备良好的职业【yè】道德【dé】，符合相【xiàng】应专【zhuān】业和级别职称系【xì】列也【yě】可以专业、相应【yīng】等级职称评审规定【dìng】的申报门槛，即【jí】，国有国法，家有家【jiā】规，职称也【yě】是如此，不会【huì】随便【biàn】让【ràng】您报【bào】名【míng】。

申报职【zhí】称的【de】学员应当为【wéi】本单位在岗的专【zhuān】业技【jì】术【shù】小【xiǎo】伙伴，即劳动关系在某单位。

这些人员【yuán】不得【dé】申报离退休【xiū】人员【yuán】不得申报评定职称【chēng】，这一点，基本各地都有要【yào】求。

工作人员受到记过以上处分的，在受处分期间不得申报评审职称。

07评审的基本程序

职【zhí】称评审要严【yán】苛遵循申报、考评、评审、公示、确认等基础程序，各步骤应【yīng】当符【fú】合【hé】详细程序规【guī】定。申报职称【chēng】的学员【yuán】及工作单位、职【zhí】称评委会及组建单位、办【bàn】事【shì】机构工【gōng】作人员、评审专【zhuān】家等要按照规定履行相应职责，并【bìng】承担相应【yīng】义【yì】务，违反【fǎn】规定的要追究相【xiàng】应法律责【zé】任【rèn】。

以上就是今天办理工【gōng】程【chéng】师职称的全【quán】部内容，对【duì】于办理工程师职【zhí】称【chēng】过程中的一【yī】些国家政【zhèng】策，熊老师认为【wéi】可以适【shì】当了解，对职称申报人才现在职称证书申报和未来规划都有【yǒu】帮助！而且对【duì】于今年参与职称评审【shěn】的朋【péng】友【yǒu】们来说【shuō】，应该是【shì】艰难的一年。

一是【shì】花钱买【mǎi】的【de】论文不管用了，去年开始对很多论文期【qī】刊进行了清理整顿，很多论【lùn】文都检【jiǎn】索【suǒ】不到【dào】了，也【yě】就失去了效【xiào】力，而这些被清理【lǐ】掉的论文【wén】都是花买的，价格【gé】从500-2000不等。

二是花钱买【mǎi】的业绩成果奖【jiǎng】项【xiàng】不【bú】管用了，很多买来的业【yè】绩成果都是假【jiǎ】冒的，骗子们做个网站【zhàn】，然后把卖给你的业绩成果【guǒ】放在网站上【shàng】，你到他们的所谓的【de】官网【wǎng】能查【chá】到【dào】，其实这个网站都是他们自己建的【de】，你【nǐ】们说有啥【shá】用呢?

三是花钱买的【de】专利不管用了，买的专利【lì】有【yǒu】一【yī】个注明就是发【fā】明人是【shì】原发明人，而你是【shì】权【quán】利人不是发明人，今年开始【shǐ】凡发明人不是自【zì】身【shēn】的一概无效。

所以，从上面三【sān】点可以看出【chū】来，依靠花钱买论文买【mǎi】专【zhuān】利的【de】路子不通了，没有真凭【píng】实【shí】学的人不行【háng】了，所以要【yào】想晋【jìn】升职称，还是脚踏实地的【de】一步一步【bù】的来【lái】吧，就说这么多吧，有【yǒu】问【wèn】题，直接微信电【diàn】话咨询【xún】熊老师。