职称评审条件

评【píng】审标准【zhǔn】：以【yǐ】习近平【píng】新【xīn】时代中国特色社会主义思【sī】想为指导，深刻【kè】领【lǐng】悟“两【liǎng】个确立”的决【jué】定【dìng】性意义，树牢【láo】“四个意识”、坚【jiān】定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。系统掌握本专业基【jī】础理论【lùn】和【hé】专【zhuān】业【yè】技【jì】术知识【shí】，熟练掌握本专【zhuān】业的技术标准、规范、规程和法规，熟悉相关专业知识，及时了解本【běn】专业国【guó】内外最【zuì】新技术状况和发展趋势，能将新技【jì】术成果应用于【yú】工作实践【jiàn】。有丰富的专业技术工作经验，能独立【lì】解【jiě】决本专【zhuān】业复杂疑【yí】难的技【jì】术问题【tí】，业绩显著，取得较【jiào】大价值的科技成【chéng】果，或在技术创新、成果转化或引进、消化【huà】、吸收新技术中取【qǔ】得良好【hǎo】效【xiào】果。有培养和指导【dǎo】工【gōng】程师工作【zuò】的能力。

一、适用范围

本条件适用【yòng】于从事金【jīn】属采矿、选矿、钢铁冶【yě】金、金【jīn】属压【yā】力加工、冶金动力、冶金自动化、冶金安全、冶金能源与环保、金属材料及【jí】热处【chù】理、冶金焦化、冶金设备、冶金耐火材料【liào】、冶金分【fèn】析与实【shí】验【yàn】、有色【sè】冶金等专业的科研、规【guī】划【huá】设计【jì】、生产【chǎn】、技术管理【lǐ】以及与其关联的其它技术工作的【de】工程技术人【rén】员。

冶金工程高级职称评审条件

二、基本条件

(一【yī】)深入学习贯彻习近【jìn】平新时代【dài】中国特色社会【huì】主义【yì】思想，遵【zūn】守中华【huá】人民共和【hé】国宪法和法律法规。

(二)具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正。

(三)热爱本职工作，身心健康，具备履行岗位职责的能力。

(四)取得工程师职称后，年度考核合格次数累计达到同级任职要求的最低年限数量。

(五)具备【bèi】博士【shì】学位【wèi】，取得工程师职称后，从事【shì】本专【zhuān】业技【jì】术工作【zuò】满【mǎn】2年;具备硕士学位，或第二学士学位，或【huò】大【dà】学本科学历，或【huò】学士【shì】学位【wèi】，取得工程师职称【chēng】后，从事本专业技术工作满5年。技工院【yuàn】校毕业【yè】生【shēng】按照相对【duì】应【yīng】的学历申报。

三、专业技术工【gōng】作【zuò】经【jīng】历(能力)条件取得工程师职称后，具备【bèi】下列条件【jiàn】：

(一)从事科研开发工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主持、承担大、中型工程项目或【huò】重点科研项目【mù】;或在某一分支领【lǐng】域【yù】有效果显著【zhe】的技术【shù】性【xìng】突破【pò】，对项目完【wán】成有重大【dà】贡献。

2.作为【wéi】技【jì】术【shù】骨干，参【cān】加本行业难度较【jiào】高、较复杂的新工艺【yì】、新技术、新产品的研【yán】究【jiū】开发项目，得【dé】到同行专家认可并推广运用，取得【dé】较好经济效益或社【shè】会【huì】效益。

3.作为技【jì】术骨【gǔ】干，参与大型企【qǐ】业、省【shěng】(部)级以【yǐ】上重点工程项目2项以【yǐ】上或【huò】引进国外先进【jìn】技术、设备的消化吸收工作。

4.作为技术骨【gǔ】干，参与新技术、新材料、新产【chǎn】品设【shè】计研发、先进工艺技【jì】术设计【jì】及装备研发【fā】、先进技【jì】术【shù】的【de】引进与转化、实(试【shì】)验方法的研究等，通过省级以上业务主管部门验收或相【xiàng】关技术评【píng】价【jià】，其关键【jiàn】技术创【chuàng】新性较【jiào】强，技术水平国内【nèi】领先，项目成果【guǒ】达【dá】到成熟级，取得【dé】显著经济效益和【hé】社会效益。

5.参与【yǔ】本专业国家、团体、行【háng】业、地方【fāng】标准，或企业技术标准、规程、规范制定的关【guān】键【jiàn】技术研究【jiū】工作，经相【xiàng】关【guān】主管部门备案并颁布实施。

(二)从事规划设计工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.主【zhǔ】持承担大型或重点工【gōng】程项目【mù】设【shè】计【jì】工作;或作为技术骨干参【cān】加大型【xíng】冶金工程项目本专业【yè】分段全过程【chéng】，并圆满完成任务。

2.承担、负责重点建设项目，经省(部)级主管部门验收或鉴定。

3.承【chéng】担、负【fù】责省(部)级【jí】以上行业主【zhǔ】管部门批准的【de】重大工程项【xiàng】目的可行性研究报【bào】告、项目规【guī】划【huá】或项目设计、勘察、施工等技术【shù】工【gōng】作【zuò】，负责关键技术及工程【chéng】方案的设计、制【zhì】定，项目实施并通过验【yàn】收，推动产业【yè】结构调【diào】整和转型升级【jí】，产生显【xiǎn】著经济社会效益和生态环境效益。

4.负责大中型企业、省(部)级重点建设项目。

(三)从事生产技术工作的工程技术人员，具备下列条件中的一条：

1.参加大、中【zhōng】型企业技术【shù】改造【zào】、设备【bèi】改进、工【gōng】艺技【jì】术和产品质量改进项目;或主持、负【fù】责大、中型企业主【zhǔ】要生产厂、部生产技术【shù】发展规划、重大生【shēng】产【chǎn】技术措施【shī】项目【mù】的制定、实【shí】施，效果良好。

2.主【zhǔ】持或作为技术骨干承担重大工程项目的【de】技【jì】术规划、计【jì】划、技术操作【zuò】规程制【zhì】定工作。

3.独立【lì】承担企【qǐ】业技术【shù】管理、质量管理【lǐ】、设备【bèi】管理【lǐ】、安全技术【shù】管理、专项技术管理等管理文件的制定、实【shí】施全过程，并经实践效果【guǒ】良好。

4.在【zài】企业的【de】生产【chǎn】、技术【shù】、质量管理或新【xīn】产品、新工【gōng】艺推广中主持或作【zuò】为技术骨干【gàn】解【jiě】决【jué】重【chóng】大生产、管理、技术问题，或【huò】解决疑难技术问题，或【huò】负责引进、消化、吸收国内外先进【jìn】技术、设备等。

四、业绩成果条件

取得工程师职称后，具备下列条件中的三条：

(一)主持【chí】或参与完成【chéng】市【shì】(厅)级以上【shàng】政府主管部门科技计划项目、重大【dà】战略性新兴产【chǎn】业或技术改造项目【mù】1项【xiàng】并通过验收，经济【jì】社会【huì】效益明【míng】显，整体【tǐ】技术水平达到【dào】同行业国内先进水平以【yǐ】上(以立项【xiàng】、验收材料为准【zhǔn】)。

(二)获省(部【bù】)级【jí】以上科学技术三等奖1项以上，或【huò】市(厅)级【jí】科【kē】技成果【guǒ】奖

二等【děng】奖【jiǎng】1项以上或【huò】三等奖【jiǎng】2项以上，(以奖励证书为准，限额定人员)。

(三)获得国【guó】家I类知【zhī】识产权【quán】1项以上核心技术的主要发【fā】明人，并已转化实施，取得显著效果(以【yǐ】专利证书、转化【huà】效【xiào】益证明为准)。

(四)参与【yǔ】主持本专业【yè】1项国【guó】家、团体、行业、地方【fāng】标准，或【huò】3项【xiàng】企【qǐ】业技术标准、规程、规范制定【dìng】的关键技术研究【jiū】工作，经【jīng】相【xiàng】关主管部门备案【àn】并颁布实【shí】施(以【yǐ】主管部门备案文件为准)。

(五)参与主持研制开发的【de】新技术、新材料、新产品、先进工艺技术及装【zhuāng】备、先进【jìn】技术的引进与转化成果、实(试)验【yàn】方法1项以上，通过业务主管部门验收或相关技术评【píng】价，其关键【jiàn】技术【shù】创新性较强，技术水平【píng】国内【nèi】领【lǐng】先，项目成【chéng】果【guǒ】达到【dào】成【chéng】熟级，取得显【xiǎn】著【zhe】经济和社会【huì】效益(以主【zhǔ】管部门验收或技【jì】术【shù】评价为准)。

(六)参与【yǔ】主持2项【xiàng】以上市(厅)级以上主管部门【mén】批准的重大工程项目的可行【háng】性研究报告、项目规划【huá】、资【zī】金申请报告或项目设计、勘察、施工等技术【shù】工作，提【tí】出关键专业技术及工【gōng】程技【jì】术方案，对项【xiàng】目水平和质量【liàng】具有重要作【zuò】用，项目实施【shī】并通过验【yàn】收，推动产业【yè】结构【gòu】调整和相关领域技术【shù】进【jìn】步，产【chǎn】生显著【zhe】经济社会效益和【hé】生态环境效益(以验收材料【liào】为准)。

(七)主持编制市(厅【tīng】)级以上产业【yè】发展规划、重大工程项目可【kě】行性研究报告、资金项目【mù】申请报告【gào】，为解决复杂疑【yí】难技术【shù】问题而撰写的较高水平【píng】的专项技术【shù】分析【xī】报告、可行性研究报告或规划报【bào】告3篇以【yǐ】上，通过项目主【zhǔ】管部门组织的【de】论证或被采纳【nà】实施，取得【dé】了显著【zhe】经济【jì】社会【huì】效益【yì】;编【biān】制【zhì】支撑关键技【jì】术研究的【de】实验方法【fǎ】、实验规程【chéng】、为标准制定提出的实验【yàn】研究报告3篇以【yǐ】上。

(八)独立或作为【wéi】主要编著者(限前三名)公开出版本专业著作1部【bù】(独立撰写6万【wàn】字【zì】以【yǐ】上);独【dú】立【lì】或作为第一作者在核心【xīn】期刊发【fā】表本专业论文【wén】1篇以上【shàng】;在公开出【chū】版的学术期刊发【fā】表本专业论文2篇以上(其【qí】中在全国【guó】性或【huò】国际学术技术交流会【huì】上交流论文【wén】视同为公开发表论文)。

(九)基层及民营企【qǐ】业专业技【jì】术人员参与【yǔ】主持企业【yè】主营业务核心技【jì】术研发和【hé】产品设计，并取得【dé】良好经济社会【huì】效益(须【xū】提供效益【yì】证明)。

(十)基层【céng】及民营【yíng】企业专业技术人员参与主持【chí】编写【xiě】地【dì】方科技发展报告或【huò】制定地方科技政策等，得到当地政【zhèng】府认可或【huò】颁布实施【shī】。

(十一)基层及民营企业专业技术人员技术人员主持3项以【yǐ】上新产品【pǐn】、新技术【shù】、新工【gōng】艺研发项目【mù】并通过省级以上科技成【chéng】果【guǒ】评价，关键技术水平【píng】国内【nèi】领先以上，撰写【xiě】技术研【yán】究【jiū】报告【gào】2篇以上【shàng】。

(十二)基层【céng】及民营企业专业【yè】技术人员主持科【kē】技成果的转【zhuǎn】化与推广，单项转【zhuǎn】化科技【jì】成果收【shōu】益50万元以上(转化收益及【jí】转让合同【tóng】以科技部门登记为【wéi】准)。

五、破格条件

对业绩突出，做出重要【yào】贡献的【de】工【gōng】程【chéng】师，不具备规【guī】定学历学位【wèi】，符合现任职称规定年限要求，由2名以上【shàng】具备正高级【jí】职称的同【tóng】行专家推【tuī】荐，或具【jù】备【bèi】规【guī】定学【xué】历学位，取得现【xiàn】任职【zhí】称2年以上，具备下列条件中的一条，可破格申报：

(一)获省(部)级科【kē】学技术奖二等奖1项或三【sān】等【děng】奖2项以上【shàng】(以奖励【lì】证书为准);获本专业中国【guó】专利金奖【jiǎng】或中国【guó】外观设计金奖(以奖【jiǎng】励证书为【wéi】准，限前【qián】5名)。

(二)参与【yǔ】主【zhǔ】持承担【dān】国家重大专项项目(含子【zǐ】课题【tí】)1项以上，形【xíng】成重大【dà】科【kē】技成果，通过【guò】国家相关部门组织的验收。

(三)担任省【shěng】级【jí】重点实验室、技术【shù】创新【xīn】中心、产业技术研究院、工程研究中心、企业技术中心技【jì】术【shù】负责人3年以【yǐ】上【shàng】，运【yùn】行绩效良好。

六、附则

(一)凡冠有“以上”的，均含本级(本数量级)。

(二)省(部)级：省是指行政划分的【de】省、自治【zhì】区、直辖市，不含享受【shòu】副省级待遇的【de】地【dì】区;部【bù】是指国务院【yuàn】的部、委【wěi】、总局等。市(厅)级：市是指【zhǐ】设区市，厅是指省政府的厅、局、委、办等【děng】。

(三)年度考核：对【duì】具备博士学位，取得【dé】工程师职称后【hòu】，从事本专业技术工作满2年的专业技术【shù】人【rén】员【yuán】，按照累计2年考核【hé】均【jun1】合格【gé】以上掌握;对具【jù】备硕士学位【wèi】或【huò】第二学士【shì】学位【wèi】，或大学【xué】本科学历，或学士学位，取得【dé】工程【chéng】师职称后，从事本专业技术工作【zuò】满5年的专业技术人员，按照【zhào】累【lèi】计5年考核【hé】均合格以【yǐ】上掌握。

(四)技工院校中级工班、高【gāo】级【jí】工班、预【yù】备技师(技师)班【bān】毕业【yè】，可【kě】分别按照中专、大专、本科学历申报【bào】相应系列职称【chēng】。

(五)科学技【jì】术奖【jiǎng】是指国家或地【dì】方政府、行【háng】业【yè】主管【guǎn】部门或被授权的行【háng】业学(协)会举办的【de】各种专业评奖，及省职改办认定的其他【tā】市(厅)级奖励，是对【duì】专业技术人【rén】员在科学研究成果【guǒ】和业务【wù】工作方面突出业绩和创【chuàng】新性【xìng】的肯定。奖励【lì】级别【bié】分为【wéi】国家级、省【shěng】(部)级和市(厅)级。

(六)本专业国家级奖【jiǎng】项指由国家科技部【bù】颁【bān】发【fā】的奖励(5个【gè】子项)，省【shěng】(部)级奖【jiǎng】项【xiàng】指由省科【kē】学技术厅和国家各【gè】部委【wěi】及授【shòu】权【quán】的学(协)会颁发【fā】的奖励，如：省自【zì】然科学【xué】奖、省技术发明奖、省科学技术进【jìn】步奖、省农业推广奖、省山区创业奖和大禹奖、安济杯、全国优秀工程咨询奖【jiǎng】等。

(七)项目按【àn】级【jí】别分为国家级、省【shěng】(部)级及市(厅)级;按【àn】来源分为下达项【xiàng】目【mù】和合【hé】同项目。本【běn】条件中【zhōng】国家【jiā】和【hé】省下达的【de】项目分为三种：重大项目、重点项目【mù】、一般【bān】项目【mù】，在项目任务书中有明确说明;合【hé】同项目的分类，参【cān】照有关行业【yè】技术标【biāo】准、规范【fàn】和规【guī】定，根据其相当规模【mó】与技术复杂程度比照执行，并在主管部门进行【háng】备案登记。

(八)主持、项目负责【zé】人【rén】(含【hán】设计总负责人、施工总【zǒng】负责人【rén】、课题【tí】总负【fù】责人)是

指【zhǐ】负责该项目的【de】全面工【gōng】作，提出和确定【dìng】项目的【de】总体设计方案，编写工作【zuò】大纲，组织专业技术【shù】人员完成任务和解决关键技术问题及疑难问【wèn】题，协【xié】调各专【zhuān】业【yè】工作，确定总【zǒng】进度计划，并在项目【mù】中承担主要工作【zuò】，撰写成果【guǒ】总报告【gào】的人员【yuán】，一般为【wéi】项目第1名。参【cān】与主持、技术负责人【rén】一【yī】般为项目前3人，指参【cān】与【yǔ】者【zhě】至少参加了该项目工作量的【de】70%及以上，相关【guān】报审资料中应附有证【zhèng】明材料，如【rú】：总【zǒng】结、单位证明、项目【mù】实施过程中有本人【rén】签【qiān】字【zì】的相【xiàng】关资料等。技【jì】术骨干是【shì】指在项目中承担主要工作或关【guān】键工作【zuò】，或【huò】解决关键技术难题的人员，或分支专业技术负责人，一【yī】般【bān】为【wéi】项目人【rén】员的前【qián】5名，对于【yú】大型项目【mù】为前7名。

(九)主要完成【chéng】人指科技成果的主要贡【gòng】献者(该【gāi】项科技成【chéng】果自始【shǐ】至终【zhōng】从策划、研发、试验全程【chéng】参【cān】加)。一般9-21人，较大综合性【xìng】科技成果【guǒ】一般不【bú】超过5人【rén】。

(十)主要参编人员【yuán】是指完【wán】成【chéng】国家级任务的前5名、省【shěng】级任务的前3名。

(十一)国家Ⅰ类知【zhī】识产权包括国【guó】家授权发明专利、植【zhí】物新品种【zhǒng】、国家级农【nóng】作【zuò】物品种、国家新药、国家一【yī】级中药保护品【pǐn】种和集成电【diàn】路【lù】布图设计【jì】专【zhuān】有【yǒu】权;Ⅱ类知识产权【quán】包括实用新型专利、外观设【shè】计专利、软件著作权(不含商标)。

(十二【èr】)自主【zhǔ】知识产【chǎn】权【quán】的主要发明人，是【shì】指【zhǐ】Ⅰ类知识【shí】产权发明人的前5名、高技术【shù】水平【píng】Ⅱ类知识产权发明人的前3名。

(十三)团体标准是指省级及以上行业协会制定的团体标准。

(十四【sì】)在“四、业绩【jì】成果【guǒ】条件【jiàn】”中，同一事【shì】项【xiàng】若同时符合条件中几个【gè】条款，仅【jǐn】认可其满足最前面的一个【gè】条款，不累计。

(十五)公开出版【bǎn】的著【zhe】作指【zhǐ】具有ISBN书号的学术【shù】著作，是指作【zuò】者在某一学科领域内【nèi】从事多年系统深入的【de】研究【jiū】，撰写的在理论上【shàng】有重要意义或实验【yàn】上有重大发现的学术研【yán】究成果，不包括编著。公【gōng】开出版的【de】学术期刊是指【zhǐ】经新闻出版部门批准，在我国境内出版【bǎn】的【de】具有【yǒu】ISSN刊号和CN刊号的【de】正式学术期【qī】刊。核心期刊是【shì】指中国科学【xué】引文数据库【kù】、中文【wén】核心期刊要【yào】目总览、中国科技论文统计源期刊收录的【de】期刊【kān】。论文【wén】应通过“万【wàn】方数【shù】据资源系统【tǒng】、清华【huá】同方【fāng】中国【guó】知网、重庆维普中文【wén】科【kē】技期【qī】刊数据库”等主流数据库进行论文信息【xī】的检索，不含增【zēng】刊、特刊、专刊、专辑、论文【wén】集。

(十六)基层专业技术【shù】人员：指【zhǐ】县级(不【bú】含【hán】)以下从事冶金【jīn】工程专【zhuān】业工作的人员。